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2010年春季职位需求
1.上海办事处——大客户销售
职位基本情况
职位描述
需求人数：1
[基本要求]：
1、维护并加强客户关系
2、项目推进，挖掘新项目
3、签订合同、负责回款
[岗位要求]：
1、大专以上学历，2~3年以上银行行业工作经验；
2、较强的商务谈判、市场开拓能力；
3、性格开朗、善于交流；
4、认真、团结，具备吃苦耐劳精神；
5、专业不限，计算机行业尤佳。
6、有银行BI项目建设经验者优先
工作地点：上海
2.大客户部——大客户经理
职位基本情况
职位描述
需求人数：5
[岗位职责]：
1.负责所辖区域产品和行业的销售工作
2.负责所辖区域产品和行业的客户关系建设、维系，提升客户忠诚度
3.负责所辖区域产品和行业市场信息的采集、反馈，信息的分析利用
4.负责开拓市场及协调客户资源
[岗位要求]：
1.有2年以上面向金融行业的软件销售经验
2.熟悉金融行业，有商业银行、人行、银监会、股份制银行等客户资源
3.能准确把握客户心理，及时抓住客户需求和商机
4.具有很强的沟通协调能力
5.有成熟市场和良好客户关系的优先考虑
6. 从销售和客户需求的角度，对产品的研发提供指导性建议。
工作地点：北京
3.外资银行部——大客户销售
职位基本情况
职位描述
需求人数：1
[岗位要求]：
1. 有过1-2年客户工作经验；
2. 有外资客户工作或外企工作经验者优先；
3. 积极乐观有激情，学习能力强；
4. 有熟练的英语听说读写能力，朝族（会韩语者）优先；
5. 有电话销售经验/大型项目跟进经验者优先；
工作地点：北京
4.风险咨询部——BI研发工程师
职位基本情况
职位描述
需求人数：1
[岗位职责]
1.需求分析，结合BI技术进行业务需求分析;
2.架构设计，根据业务需求设计BI应用方案及体系结构;
3.团队组织，能够带领团队完成BI项目或产品的开发工作;
4. 方案编写，能够进行售前交流和沟通工作;
[岗位要求]
1.2年以上金融行业或企业管理领域的BI项目实施经验
2.实际参与过业务需求分析、数据建模过程;
3.能熟练使用数据建模、ETL、前端展现等BI工具;
4.了解银行背景下的风险管理、客户关系管理、绩效管理、数据模型领域尤佳;
5.勤奋好学,具有团队精神,主动意识强
工作地点：北京
5.风险咨询部——数据模型工程师
职位基本情况
职位描述
需求人数：2
[岗位职责]
1. 负责数据标准信息的收集整理工作；
2. 负责BI数据模型的逻辑和物理设计工作；
3 负责BI系统与业务系统的接口设计和确认工作；
4负责BI的ETL规则设计、开发和数据映射工作；
5 参与需求，业务规则，数据和系统调研，整理需求说明书和数据调研报告。
[岗位要求]
1、本科以上毕业，可以出差工作。
2、五年以上工作经验。
3、三年以上数据建模经验，具有数据仓库或者数据集市的数据建模经验。
4、踏实肯干有责任心和团队精神，并能够在压力下工作，乐观向上。
5、熟悉银行风险管理或报表管理者并有实际项目经验者优先。
工作地点：北京
6.业务发展中心——J2EE开发工程师
职位基本情况
职位描述
需求人数：1
[经验要求]：
1、至少两年以上银行领域系统开发经验。
2、优先考虑拥有银行CRM系统和数据仓库项目的设计及开发经验的技术人员。
3、优先考虑在中信银行总行或各分行有开发或实施经验的技术人员。
[技术要求]：
1、熟悉Linux操作系统的基本操作。
2、熟悉JavaScript、CSS、HTML等WEB 开发相关技术。
3、熟练掌握J2EE技术架构，精通SSH开发模式。
（Struts2.0+Spring2.5+Hibernate3.2）
4、精通SQL，熟悉基于DB2数据库的存储过程开发技术。
5、熟练使用Tomcat5.5、Websphere6.1进行应用程序的开发、调试及部署。
6、熟练使用Eclipse、MyEclipse开发工具及SVN协同开发环境。
[综合要求]：
1、统招大学或以上学历。
2、良好的沟通及协调能力。
3、较强的学习和分析能力。
4、无违法乱纪等不良记录。
5、身体健康，能够在必要时连续加班工作。
工作地点：北京
7.业务发展中心——cognos开发工程师
职位基本情况
职位描述
需求人数：1
[岗位职责]：
负责基于Cognos的数据应用项目报表开发和数据建模工作。
[岗位要求]：
1、本科以上学历，计算机相关专业；
2、精通Cogons，可以使用Cogons进行BI项目的开发实施，具有2-3年以上Cognos数据应用开发经验；
3、熟练使用DataStage/DM/DTS/Kettle等ETL工具进行数据抽取工作；
4、熟悉主流的数据库后台开发(Oracle、DB2) ，精通Sql编程和存储过程编写；
5、责任心强，工作踏实，具有良好的团队精神和沟通能力；
6、熟悉金融银行业务，了解会计规则，具有金融行业的数据分析项目经验者优先；
工作地点：北京
8.业务发展中心——UI开发工程师
职位基本情况
职位描述
需求人数：2
美工方向：
[岗位要求]：
1、精通设计及网页制作软件，如photoshop，Firwork，Dreamweaver，Flash，Illustrator ，3DMAX等；
2、有良好的视觉设计感觉，丰富的创意头脑，对图片渲染和视觉效果有深厚认识；
3、具备熟练网页制作技巧，能够运用div＋css进行流式网页布局，以适应系统设计的要求，代码符合web2.0规范；
4、具备良好的沟通能力、较强的团队荣誉感，认真细致，关注细节；
5、熟悉Javascript、flash、Flex技术者优先；
6、大学专科或以上学历，人机交互、工业设计、视觉设计、美术、计算机相关专业，
7、3年以上相关工作的经验；
Flex前端方向
[岗位要求]：
1.良好的逻辑思维能力及编码习惯；
2.两年以上as3.0编程经验,1年以上flex编程经验；
3.有flex项目的开发经验并提供案例；
4.了解服务端知识[java,php,mysql,etc...]，能够与服务端工程师高效沟通；
5.用户体验相关工作经验者优先；
7.大学专科或以上学历.计算机相关专业；
8.两年以上行业内工作经验；
9.熟练阅读技术文档.能够快速更新自己的知识。
工作地点：北京
9.OA部——Domino工程师
职位基本情况
职位描述
需求人数：2
[岗位要求]：
1.精通Domino/Notes开发及系统管理，有2年以上的开发经验及项目经验
2.踏实肯干，为人诚恳，有较强的沟通能力和理解能力，有较强的责任心
工作地点：北京
10.OA部——福州技术支持
职位基本情况
职位描述
需求人数：1
[岗位职责]：
1.解决系统运行中的简单问题，能在工程师的远程指导下解决JAVA系统中的问题
2.完成模块代码编写、单元测试、代码维护工作；
3.与公司及客户方保持良好的沟通，保证信息传递的准确和即时。
[岗位要求]：
1.常驻福建省福州市；
2.计算机相关专业;
3.熟悉Java开发，有一年以上Java开发经验
4.熟练掌握数据库脚本编写，至少熟练掌握Oracle/DB2/Sqlserver中的一种；
5.沟通协调能力较好，有金融类项目经验或金融业务知识者优先；
3.有创新和刻苦钻研精神，踏实肯干，为人诚恳，有较强的理解能力和沟通能力，有很强的责任心，敬业。
工作地点：福州
11.统计分析部——业务分析师
职位基本情况
职位描述
需求人数：1
[岗位职责]：
1.参与大型金融行业信息报表系统开发的需求分析、业务访谈；
2.在银行信息系统的实施过程中向开发人员和客户提供反馈及建议咨询
[岗位要求]：
1.精通银行会计准则、了解金融产品、有金融行业项目经验。
2.金融专业，银行业务部门工作背景优先；
3.具有较强的逻辑思维能力和学习能力，良好的英文口语表达能力；
4.熟悉金融定量分析模型，通过FRM、CFA考试者优先；
工作地点：北京
12.JAVA开发工程师
职位基本情况
职位描述
需求人数：1
[基本要求]：
1.正规大学本科以上学历，IT相关专业，至少两年以上的应用系统开发经验
2.良好的学习能力，逻辑思维能力，良好的编程技巧和编程风格
3.责任心强，工作踏实，肯于学习，具有良好的团队精神和沟通能力
4.初步具备文档撰写能力，可以熟练阅读英语资料
【岗位要求】：
1.java基础扎实，熟悉J2EE技术体系架构，掌握JSP, Servlet, JDBC等J2EE技术，至少一个J2EE项目开发经历
2.熟悉SQL语言，至少能够熟练运用Oracle、DB2、SQL Server、Sybase、Informix等数据库中的一种，有过项目开发经历
3.熟悉MVC模式下的B/S开发，熟悉BEA WebLogic或IBM WebSphere等应用服务器
4.有Struts, WebWork, Springframework, Hibernate, iBatis等开源框架使用经验者优先；有金融行业应用开发者优先；有报表工具开发经验者优先
工作地点：北京
13.信息中心——.net开发工程师
职位基本情况
职位描述
需求人数：1
【岗位要求】
1、熟悉C#等编程语言，熟悉.NET下BS/CS应用开发，最少应用.net 2003 开发2年以上；
2、从事软件开发工作2年以上，参与过2个以上项目的需求、设计、开发工作；
3、熟悉SQL Server数据库，具有规范的编码及文档编写习惯；
4、能够对实施项目遇到问题及时相应并处理，能够使用Project等工具安排项目计划等。
工作地点：北京
14.系统集成部——主机工程师
职位基本情况
职位描述
需求人数：1
[基本要求]
计算机相关专业，工作经验两年以上，有服务器及SAN存储项目实施经验；
[岗位职责]
1了解金融行业工程项目特点，能够独立完成项目的售前及实施方案；熟悉HP/IBM/SUN等主流厂商的UNIX服务器及操作系统，双机软件，特别熟悉IBM P系列服务器，AIX/TSM/HACMP.
2熟练配置主流厂商的UNIX服务器并能对服务器进行安装和调试；
3熟悉主流存储备份产品，包括硬件及软件；
4有相关服务器厂商认证工程师资质优先考虑；
工作地点北京
15.质量管理部——测试工程师
职位基本情况
职位描述
需求人数：1
[岗位职责]：
1.参与中型以上项目测试，独立负责小型项目或功能模块测试。
2.协助项目测试负责人搭建测试环境。
3.熟悉项目需求，协作制定测试计划和设计测试用例。
4.严格按测试流程实施测试，独立负责小型项目或功能模块测试。
5.协助项目测试负责人统计测试结果，推动系统问题解决。
6.协助项目负责人监控项目进度，控制软件版本。
7.帮助项目管理组识别项目风险，指导客户接受测试（UAT）。
8.承担项目用户手册的编写工作，以及客户支持工作。
[岗位要求]：
1.计算机软件等相关专业本科以上学历，至少1年以上测试经验。
2.熟悉软件工程及质量控制理论，对ISO9000/CMM有了解。使用过测试工具及管理工具，如MI的LoadRunner、QTP，Junit等。
3.熟练使用微软 Office办公软件，熟悉VSS或CVS配置管理工具。熟悉软件测试流程及其各项规范。
4.熟悉并掌握各种软件测试技术、方法，如功能测试、性能测试、安全性、可靠性、易用性等。
5.熟练至少一种数据库软件，如Domino、DB2、Oracle、SQL Server等。
6.数练至少一种操作系统，如WinServer系列、Linux、AIX等。
7.熟练常用的应用软件及开发工具，如Java、C＋＋/C＃等，了解多种技术架构（J2EE/.NET）。
8.熟悉Tomcat、Weblogic、Websphere、IIS等应用服务器中的一种。
9.领悟力、理解力能力强，热爱测试工作，踏实稳重。工作耐心细致，有较强的团队协作精神，能承受较大的工作压力。
10.能高效、按时完成领导交办的各项工作，有较好的文字展现能力。
11.有金融、政府等客户类型的项目测试经验优先。
工作地点：北京
16.运营管理部——培训主管
职位基本情况
职位描述
需求人数：1
【岗位职责】
1）结合公司和人力资源战略，建立、发展和完善公司培训体系。
2）年度及月度培训计划的拟订、组织、实施，以及培训效果跟踪考3
3）制定和监督公司培训预算。
4）发展企业内部培训师，建立有效的培训方案。
5）开发部分专题类课程及进行授课。
6）协调及维护内、外部培训资源
7）发挥培训的积极作用，确定、发展企业接班人计划。
8）提供有效的信息化系统来支持培训资源的充分使用。
9）公司企业文化宣传及团队建设。
【岗位要求】
1.2年以上IT公司培训经验
2.语言表达能力:能够准确,清晰,生动地向员工介绍有关培训情况,并准确,巧妙地解答培训学员提出的各种问题.
3.组织能力:能够有效地组织员工并安排相关专家,做好培训的各项实施工作
4.观察能力:能够很快地把握员工的心理
5.逻辑处理能力:能够将多项并行的事务安排得井井有条
工作地点：北京
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